Übersicht



Aufgaben

  • Projektmanagement von Prüfanlagen für die Forschung und Entwicklungsbereiche
  • Durchführung von Projekten im In- und Ausland
  • Auftragserfassung und Nachverfolgung
  • Erstellen von Lastenheften, Terminplänen
  • Leitung von Projektteams
  • Organisation von Auslieferungen, Montagen, Inbetriebnahmen, Schulungen und Abnahmen
  • Durchführung von Inbetriebnahmen im Haus und beim Kunden
  • Mitarbeit bei der Erarbeitung von technischen Lösungen, sowie Dokumentation
  • Unterstützung vom Service und Vertrieb

Profil

  • Ausbildung zum Techniker oder Bachelor / Master / Dipl.-Ing. (FH) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement von Vorteil
  • Sichere Anwendung von MS-Office-Produkten
  • Sicherer Umgang mit einem ERP-System
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytische und sorgfältige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Selbständige, proaktive und teamfähige Arbeitsweise, Organisationstalent, hohes Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit

 

Fühlen Sie sich angesprochen?
Wenn Sie die berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

AIP GmbH & Co. KG

Hoyen 30

87490 Haldenwang

E-Mail: personal@aip-automotive.de

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Über AIP GmbH & Co. KG

AIP entwickelt und fertigt mit ca. 280 Mitarbeiter*innen spezielle Prüftechnik für die Automobilindustrie, die vor allem in den Bereichen Forschung und Entwicklung, Typprüfung und Qualitätssicherung eingesetzt wird. Dazu planen und fertigen wir individuelle Fahrzeug- oder Komponenten-Sonderprüfstände der Premiumklasse für die Entwicklungszentren nahezu aller namhaften Fahrzeughersteller sowie deren Zulieferindustrie im In- und Ausland. AIP ist ein Teil der APL-Gruppe mit Sitz in Landau in der Pfalz.

Unser Angebot:

  • Überdurchschnittliche Tarifanpassungen bei außertariflicher Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Attraktive Überstunden-, Reise-, und Außendienstzulage
  • VWL und betriebliche Altersvorsorge
  • Inflationsausgleichsprämie 2024
  • Mitarbeiterfreundliche Jobrad-Regelung
  • Familienfreundliche Kernarbeitszeiten
  • Gleitzeit mit frei einsetzbarem Gleitzeitguthaben
  • 31 Urlaubstage
  • Möglichkeit von flexiblem Teilzeit- und Homeofficeregelung
  • Arbeitsplatz auf aktuellstem technischen Niveau
  • Modernes freundliches Firmengebäude inkl. kostenloser Parkplätze
  • Bezuschusste Betriebskantine mit Sonnenterasse zu attraktiven Preisen
  • Snack-, Getränke- und Kaffeeautomaten
  • Gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events, einen Aufenthaltsraum (inkl. Kicker) für gesellige Pausen